体制内晋升无望,如何实现个人价值?调动还是创业,好害怕一辈子就这么过去了?:首先,这一辈子要想实现自己的个人价值,需要好的心态+勤奋+机遇。其次,你心中
首先,这一辈子要想实现自己的个人价值,需要好的心态+勤奋+机遇。其次,你心中的个人价值必须要通过晋升、调动、创业来完成吗?条条路通罗马,关键在于你自己。
1.关于晋升无望的问题。不知道题主的年龄是多少,就对自己下“晋升无望”的结论,我身边40岁提拔起来的人都不在少数。举个我同学的例子,我大学同学38岁那年考到省厅做一名普通公务员,当时我们大家都劝他不要去完全没有必要,然而他为了解决夫妻两地分居问题还是去了。没有想到,到省厅第2年就被提拔为副科,3年后运气很好,科长提副处,他被提为了正科;2年之后,副处提其他部门的正处,他提成了这个岗位的副处,今年就已经提到正处了,用他的话来说就像做梦一样。
所以,人生太多你意想不到的机遇了,姜太公70岁才被委以重任,所以如果你是在38岁以下的体制内人员都不要对自己说,已经晋升无望了,你不努力当然是无望。
2.想实现自己的人生价值,是调动还是创业?实现人生价值的方式方法有很多。调动和创业只是实现人生价值的方法之一。
1.1 如果你想调动,那么请你要先了解清楚你所调动的工作单位,目前的领导、人员情况,工作情况。如果你调动过去以后,是不是就比现在晋升更快把握更大,如果你心中没有确切的答案和非调不可,那么你要权衡好到新单位,相当于重新做起,你原来所有的工作业绩都没有了。
1.2 如果你想创业,那就更要深思了。要辞去体制内的工作去创业,是需要很大的勇气。
首先,辞职必须要有经济的保障。如果你去创业,有把握能够使自己每年的总收入高于目前总收入两倍以上,而且比较稳定,那么你可以试一下,如果你完全没有把握,只是凭着一时的喜好辞职的话,就要根据各自的家庭情况慎重对待。
其次,家庭条件允许你辞职吗?如果你是“一人吃饱全家不饿”,家庭、父母条件比较好的情况下,你可以选择出来闯一闯,有家底,有资源也是一条实现自我价值的道路之一。
如果你是一个老百姓的孩子,没资源、没本事、没能力一味的出来创业,那请一定要考虑清楚,你先试着在不辞职的情况下创业,证明一下自己的方向是否正确,再考虑辞职。
事实证明:我身边后悔辞职的人可以说不在少数,原因各异,但总体而言在辞职的时候都是有资源、有能力,也确实赚到了高于工资很多倍的钱,然而机遇一过,问题就很大了。在单位上班的人每年工资逐渐积累越来越多,而失去工作的人东一榔头西一棒子,没有固定的收入,生活会非常的窘迫。
3.实现人生价值的方法,千条万条关键看怎么走。我理解你提到的人生价值,无外乎就是政治地位和经济地位。
建议你要实现自我的人生价值,提高政治地位,首先还是要考虑在单位能否实现晋升,如果不行,可以下来自己搞副业。
搞富裕的目的,当然就是尽早自己实现财富自由,而现在把副业变成主业来抓的人,在我们的身边其实不在少数,但是大家都很冷静的,首先要保住自己现有体制内的工作,在此基础上再把自己的副业搞好。
副业的实现方法有很多种,兼职写作、编程、画画、做PPT、拍照片、做淘宝联盟,京东联盟等等太多,目前这个广阔的互联网给了我们无限的发展空间,哪怕你没有一技之长,也可以在互联网上赚钱,所以。要实现自我的人生价值,最重要的就是树好目标走好路,勤奋加机遇是你最好的选择。
点击右上角关注@战在职场,每天送你职场干货,解惑职场烦恼。2【木子职说观点】这个话题有点意思,体制内晋升无望,如何实现个人价值?在我看来,你不如想想自己究竟要做什么,想要得到什么。其实我们大多数人都是平凡的过一生,并没有轰轰烈烈的事业,有时候静下心来想想也是好的。
体制内晋升无望的人其实很多,特别是对于区县和乡镇这种单位来说,领导职数少,晋升压力大,没得关系还没办法实现职务升迁。如果你进入体制内是抱着做官去的话,有时候反而会患得患失,心神不宁,这样的心理负担对仕途是没有好处的。
对于市级甚至是省级机关的公务员来说,在体制内晋升相对要容易一些,毕竟这些部门的级别更高,到退休时混个县处级职务还是没问题。与之相对的是,区县、乡镇由于级别低,晋升难,很多人想要在此混个一官半职,还是很难的,这也是区县、乡镇公务员的心病。
都说人挪活树挪死,有时候如果在一个单位的确没有发展前途,可以考虑通过考调、遴选、商调等方式换一个单位,看看能不能在新的单位有所作为,特别是调到级别更高的单位,实现职务晋升的机会更大,在政治待遇上更好,这是一条可以考虑的路子,毕竟你想有所作为,在政治上有追求,在一个地方待久了换个地方也是可以的。
对于体制内创业,我是持谨慎态度的,毕竟按要求体制内的人不能兼职,你不可能一边领着国家工资,一边又去开店,就算是创业你也只能私底下偷偷摸摸的干,这样反而影响了正式工作的开展。如果让你辞职全职工作,你恐怕又舍不得你的公务员编制。在这种患得患失的思想下,你不如干的投资,比如理财、炒股、买基金等等,这些都是体制内允许做的事情。如果你准备搭伙和别人创业,可以私底下进行,但不要介入过深。
对此,大家是怎么看的呢?
3当你晋升无望的时候,失去了施展理想的平台,首先要调整心态,别过于焦虑,这样对身体健康不好。该舍得就舍去吧。
如果你还在年龄范围内,如有更好平台可以考虑调动,俗话说得好,树挪死,人挪活。
超过五十岁,万事休矣。不如去开始人生新的旅程,去丰富自己生活乐趣 ,完善自己业余爱好。如有个人的平台,选择创业。如选择自媒体,写写文章,拍拍视频,来一个文化养老的新篇章。有钱赚更好,没钱赚也无所谓。
个人价值是多方面体现的,不是只局限于体制内,体制外实现个人价值的途径更多。就是做一个好老公,好爸爸都能体现个人价值的。
你说“好害怕一辈子就这么过去”这句话,说明你是有事业心的人,懂得珍爱生命和时间,同时也说明你有几分焦虑,觉得走仕途才能体现个人价值和社会价值。思想取向有误差。应该及时纠正。要把为自己,为家人,为他人的服务当成一种快乐。这一辈子就是有意义的人生。
4我也一直在想,体制内走到什么高度才算是能实现个人价值、做到什么程度才算是实现了个人价值呢?但是这个又都是不好评价的,毕竟每个人的价值观都一样的。对于那些一辈子扎根基层却做出突出业绩的前辈们来说,你觉得他们会以晋升职务职级作为评判个人价值实现的标准吗?并没有。所以,首先,关于这一点题主就已经想错了,晋升无望并不是不能实现个人价值。
其次,调动或者创业就能实现个人价值?先说调动,如果晋升无望调动到另一个单位又是从头开始,你就知道你的个人价值能够实现?还是说你又得用大把时间来学习岗位、适应岗位,然后才能在岗位工作上发光。我觉得这只能耗费自己更多的时间精力。再说创业,如果你有好项目有想法,创业成功确实可以实现个人价值,但是我觉得这个个人价值并不单指个人财富的增加,而包括了个人创业对于社会经济、对于实现他人劳动就业等方面的价值,即实现了个人经济效益和社会效益的统一,如果没有这两者,你又怎么能够说实现了个人价值呢??
我自己作为一个体制内普通一员,我觉得自己在体制内确实已经晋升无望了,但是只要在这个岗位一天,我觉得你的岗位就得履行好一天,这也是实现个人价值的一部分,如果连这个觉悟都没有那确实是有点愧对组织培养了。再次,在个人心有余力有足时,努力学习提高自己,让自己的综合素质能再得到提高,这样以后既能增加自己的业余收入,还能通过自己的技能服务他人,何乐而不为呢?比如我现在业余之际备考法律职业资格证,我觉得以后这会是我增加工作收入的一个手段,业余也可以去做做法律调解员增加点社会服务,个人价值也能实现了,挺不错呀。
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首先,体制内晋升无望,是调动还是创业?如果想调动,要提前弄清楚你想去的单位是否比原单位发展空间更大以及调动的可能性有多大,因为公务员的调动并没有想象中那么简单,机遇很重要。如果是创业,那就意味着要辞职,这个风险需要科学地预估一下,毕竟创业也不是一朝一夕的事,如果没有做足充分的前期准备,建议还是呆在体制内不要轻举妄动。
其次,实现个人价值有很多方式。在体制内晋升无望是很多公务员会遇到的情况,但很多人都不会选择辞职离开而是寄托在其他的事情上。例如找一份公务员允许范围内的副业,既能打发时间还能赚点儿外快;再比如培养一份爱好,既能陶冶情操还可以学习到新的知识等等。这些都是在业余时间可以做的,也是个人价值的实现方式。
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6首先是要调整好心态,虽然晋升无望,但是仍然要干好本职工作,只有这样,才能在单位有立足之地。其次要过好自己的生活,安排好自己的家庭,照顾好自己的亲人 ,更多的享受家人带来的欢乐。再次可以搞一些副业,在政策制度允许的范围内做一些喜欢的事情。
7如果是公务员和选调生可以参加遴选,如果有人脉,可以调动。
8对于绝大多数国人而言,实现人生价值只有两个途径——升官和发财。而对于体制内的人来讲,实现人生价值的最显性的表现之一就是职务上的升迁。所以,题主感觉升迁无望,陷入困惑之中,也是人之常情。如何解惑,巴厘虎有话说。
一是换岗。既然你认为目前的岗位已经不太可能进步,那就换岗,人挪活树挪死,这是老辈子得古话,非常有道理。你对现在的岗位已经感觉失望了,也很难做好当前的工作,更难出成绩。所以不管是参加遴选或者找关系调动,都可以重新换一个工作,适合你与否不是最重要的,最重要的是你获得一次重新开始的机会。过去的错误和弯路都可以尽量避免,也有助于你重新树立信心。
二是爱好。如果走不了,还可以培养你的兴趣爱好,单位里解决不了的问题你能解决,有什么活动领导首先想到你,这也是一种成功。比如篮球比赛必须请你参加,歌唱比赛少不了你,演讲比赛拔得头魁,象棋比赛横扫千军,书法竞赛你是大家,或者弹得一手好钢琴、拉的一手好二胡……这无一不能体现你的价值,关键在于你在某一方面有特长,比单位其他人都强,这就是你的人生价值。
三是深造。能够进入体制内的人,基本都是文化素质过硬的,所以你可以通过继续努力学习来提升自己。司法考试、注册会计师、计算机高等级……或者读研读博。我觉得你只要下决心,实现一个或多个目标都不是特别难的事。这样也能体现你的人生价值。光想不行,还得努力,坐等天上掉馅饼是不太可能的。
四是赚钱。虽然体制内经商办企业是不被允许的,但很多认为升迁无望的人大都是走上这条路。只要不是利用自己职权或者职务影响力谋取私利的,你开滴滴送快递,或者利用自己的特长赚钱都可以。说不定你就是巴菲特或者马云,只是入错了行。只要赚到钱就可以改善生活,让人刮目相看。
总之,路有千万条,不要走进思维的死胡同,只要想办法,只要不和人比较,总能实现自己的人生价值。
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请记住,中国最大阶级分化,体制内,体制外。不要轻易出来,晋升无望也好过出来挣扎求生。
10这个问题我认为是四看:
一是看年龄,30岁以前尽快跳槽,另起炉灶,创新创业!
二是看家庭,如果负担不大,建议继续呆在体制内,慢慢混,慢慢熬!
三是看性别,养家糊口对男人的要求更高,体制内工作稳定,收入可观。建议男人多努力,女性跟着走!
四是看性格,心态平和继续混,性格急躁趁早走!