什么瞬间让你决定从国企辞职?:自己做的最好,但不被提拔,看不到未来的时候,毅然决定辞职。我曾经的一个同事,安全主管,成绩非常出色,同事和领导对他的能力: 1自己做的最好,但不被提拔,看不到未来的时候
自己提出辞职,写的是6月底走,但老板让3月底就走?算不算公司单方面违约?自己提出辞职,写的是6月底走,但老板让3月底就走?比一般法定提前90天!算不算公司单 1这样的例子我以前也遇到过,也是有个人跟
辞职的时候,有人在离职原因上写“胃不好、消化不了领导画的饼”,该如何处理?:不排除有个别的领导会给员工画饼,这种人是坏人,利用别人的希望、信任、欲望等 1不排除有个别的领导会给员工画饼,这种人是坏人
领导离职,我组织大家办欢送会,结果许多同事没有来,这正常吗?朋友说,领导离职的时候,他组织大家送行。他以为同事们都会参加,毕竟领导给大家提过很多福利, 1我认为应该不是正常现象,可能原因:1.你组织
离职后你们是自己退出工作群呢!还是等领导把你移出群聊呢?刚办完离职手续看到被移出群聊后会不会有些失落……以后还是自觉一点吧……:我们以前一个小妹妹就做 1我们以前一个小妹妹就做得非常好,她做员工群管
公司以能力不足辞退,而且本人还没离职就招聘了顶替我岗位的师傅,这种情况应该怎么处理的?:这是好事情啊,能力不足劳动争议委员会是不接受这种说辞的,如果没 1这是好事情啊,能力不足劳动争议委员会是不接受
如果经济条件一般,婆婆又不愿意给你带娃,你会自己离职带娃吗?现在经济压力那么大,而婆婆不愿意给自己带娃,妈妈也没办法帮忙带。请问你会怎样选择?是不会选 1会自己带!父母是孩子启蒙的最好老师。孩子是家
公司无故辞退我,让我写离职申请,当天下班就让我走。我没有签,可以要求公司赔偿吗?:公司无故辞退你,你肯定是不能写离职申请的,像这种情况,公司至少违反两 1公司无故辞退你,你肯定是不能写离职申请的,像
俄罗斯军事威胁大,安倍离职前,最关心的问题是什么?:在安倍任上,日本和俄罗斯的关系磕磕绊绊,安倍想用秋田犬笼络俄罗斯领导人普京,但克格勃出生的普京,摸 1在安倍任上,日本和俄罗斯的关系磕磕绊绊,安倍
你为什么从原公司离职?:很高兴回答您的问题,我从原公司离职当时是生宝宝,生完宝宝后要带宝宝,所以没办法只能离职。:-离职 1很高兴回答您的问题,我从原公司离职当时是生宝宝,生完宝宝后要带宝宝,所以没
离职的人交接走了,再问他问题要收费一天200块?是不是过分了?:能这么说的人,或许并不是好合好散的离职,因为人家已经交接完毕,正常有情意在,离职一段时间是 1能这么说的人,或许并不是好合好散的离职,
我自己缴纳的社保,离职后公司会补偿所缴纳的社保吗?该怎么办?:我自己缴纳的社保,离职后公司会补偿所缴纳的社保吗?该怎么办?其实你这种情况我以前也遇到过 1我自己缴纳的社保,离职后公司会补偿所缴纳的社
在职期间,不缴纳社保,乱扣工资,强制加班,离职后不发工资,我该怎么办?:一看本题描述,我感觉这应该是私企,此老板怎么看都有点像特朗普,我行我素,毫无法 1一看本题描述,我感觉这应该是私企,此老板怎么
公司裁员同事离职,工作都交给我,到现在一年多没加工资,怎么办?公司因为裁员,把一个同事裁了,然后领导要我把他的工作接过来,之后一个月,又有一个同事正常 1你一个人可以完成三个人的工作,说明这个工作量
说华为公司员工加班猝死,有一个笑话,说日本的员工非常的勤劳,有一名日本员工从日本到中国上班。对华为的员工说我这个人非常喜欢加班,请大家不要拖累我,然后这位日本人一个月之后就离职了,并且气愤的说你们公司